Asesoramiento

Asesoría Laboral

La asesoría laboral forma parte del día a día de las empresas. Nuestro servicio de consultoría laboral aporta cercanía, inmediatez y soluciones certeras. Cubre todo el ciclo laboral de un empleado: alta, afiliación, contratación, incidencias, cálculo y confección de nóminas y su cotización.

Las empresas deben planificar y desarrollar su actividad principal, y por eso, externalizando el área laboral tendrán las siguientes ventajas:

Nuestros clientes tienen a su disposición un Portal del Empleado que permite a los responsables de RR. HH.  descentralizar muchas de sus gestiones administrativas diarias, facilitando la comunicación y mejorando la productividad de todo el departamento de Recursos Humanos, que puede dedicar su tiempo a la toma de decisiones estratégicas:

El asesoramiento laboral que ofrece nuestro equipo de abogados laboralistas cubre todo el ciclo laboral de un empleado: alta, afiliación, contratación, incidencias, cálculo y confección de nóminas y su cotización. Siendo por tanto importante una cobertura de servicios.

Outsourcing laboral

Cubrir la totalidad del ciclo laboral implica abarcar desde la asistencia en el proceso de alta, contrato y confección de nómina, hasta la definición de conceptos salariales y extrasalariales, pasando por el tratamiento de incidencias mensuales y diarias, y el servicio de gestión de nóminas online.

Cobertura legal ante cualquier eventualidad

Asesoramiento Jurídico

Dentro de este ámbito, abarcamos todos los campos de gestión relacionados con la reestructuración empresarial, la flexibilización de las condiciones de trabajo, la Prevención de Riesgos Laborales, la contratación laboral, la alta dirección, los contratos laborales especiales, los procedimientos administrativos, los pactos individuales y colectivos, las auditorías, la negociación colectiva y los expedientes de regulación de empleo.

Litigios Laborales

Nuestro departamento jurídico especializado presta cobertura legal ante cualquier eventualidad presentada en la gestión de la empresa, en aspectos como la defensa y asistencia letrada tanto en la vía administrativa (SMAC) como en la vía judicial.

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